Народження дитини — це час, коли допомога рідних потрібна як
ніколи. В Україні чоловіки мають законне право взяти одноразову оплачувану
відпустку тривалістю до 14 днів, аби підтримати дружину. Проте в житті
трапляються ситуації, коли поруч немає батька дитини. Фахівці зазначають, що у
таких випадках офіційний 14-денний відпочинок із збереженням зарплати можуть оформити бабуся, дідусь або інший
повнолітній родич. Втім, для цього має збігтися низка суворих умов.
Критерій, без якого можуть відмовити
Як зазначають експерти, самого лише факту появи онука чи онучки
недостатньо, аби піти в оплачувану відпустку. Ключова вимога закону полягає в
тому, що дитину має виховувати одинока мати або одинокий батько.
Для отримання виплачуваної відпустки бабусі чи дідусю необхідно, щоб одночасно
виконувалися три вимоги:
1. Мати
або батько дитини юридично має статус одинокого.
2. Бабуся,
дідусь чи інший повнолітній родич фактично здійснюватиме догляд за немовлям.
3. Жоден
інший родич ще не скористався цим правом.
Кого закон вважає одинокою матір'ю чи батьком...
.jpg)